Page 39 - Get_Training_Catalogo_presencial_2026
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05.57 - FOCO NO CLIENTE 05.63 - COMUNICAÇÃO NA EMPRESA E
05.57 - CLIENT FOCUS 552 RELACIONAMENTO INTERPESSOAL
05.63 - COMMUNICATION IN THE COMPANY AND
05.58 - ORGANIZAÇÃO DO TEMPO INTERPERSONAL RELATIONSHIPS 564
05.58 - TIME MANAGEMENT 554
05.64 - DESENVOLVIMENTO DA EFICÁCIA PESSOAL
05.59 - LOADING NEW LEADERS - PROGRAMA DE 05.64 - DEVELOPMENT OF PERSONAL EFFECTIVENESS 566
DESENVOLVIMENTO
05.59 - LOADING NEW LEADERS - DEVELOPMENT 05.65 - HÁBITOS DAS PESSOAS ALTAMENTE EFICAZES
PROGRAM 556 05.65 - HABITS OF HIGHLY EFFECTIVE PEOPLE 568
05.60 - CROSS CULTURAL MANAGEMENT 05.66 - YOGROW
05.60 - CROSS CULTURAL MANAGEMENT 558 05.66 - YOGROW 570
05.61 - HUMANIZAÇÃO NA SAÚDE 05.67 - STORYTELLING
05.61 - HUMANIZATION IN HEALTH 560 05.67 - STORYTELLING 572
05.62 - ATENDIMENTO DIGITAL
05.62 - DIGITAL SERVICE 562
06 RECURSOS HUMANOS HUMAN RESOURCES
06.01 - GESTÃO TÉCNICA DE RECURSOS HUMANOS - 06.10 - FISCALIZAÇÃO E NEGOCIAÇÃO COM O
NÍVEL I EMPREGADOR
06.01 - HUMAN RESOURCE TECHNICAL MANAGEMENT - 06.10 - SUPERVISION AND NEGOTIATION WITH THE
LEVEL I 578 EMPLOYER 598
06.02 - GESTÃO AVANÇADA DE RECURSOS HUMANOS - 06.11 - QUALIFICADOR OCUPACIONAL
NÍVEL II 06.11 - OCCUPATIONAL QUALIFIER 600
06.02 - HUMAN RESOURCE ADVANCED MANAGEMENT -
LEVEL II 580 06.12 - TÉCNICAS DE ANÁLISE E DESCRIÇÃO DE
FUNÇÕES
06.03 - GESTÃO ESTRATÉGICA DO CAPITAL HUMANO 06.12 - TECHNIQUES OF FUNCTIONS’ ANALYSIS AND
06.03 - STRATEGIC MANAGEMENT OF HUMAN CAPITAL 582 DESCRIPTION 602
06.04 - POLÍTICAS DE COMPENSAÇÃO SALARIAL 06.13 - RECRUTAMENTO E SELECÇÃO DE PESSOAL
06.04 - SALARY COMPENSATION POLICY 584 06.13 - RECRUITMENT AND SELECTION OF
EMPLOYEES 604
06.05 - TÉCNICAS DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO
06.05 - PERFORMANCE APPRAISAL TECHNIQUES 586 06.14 - GESTÃO DE CARREIRAS
06.14 - CAREER MANAGEMENT 606
06.06 - LEI GERAL DO TRABALHO E PREVENÇÃO DE
CONTRAVENÇÕES LABORAIS 06.15 - LEGISLAÇÃO E REGULAMENTO LABORAL
06.06 - GENERAL EMPLOYMENT LAW AND PREVENTION OF 06.15 - LABOUR LEGISLATION AND REGULATION 608
LABOUR MISDEMEANORS 588
06.16 - REGULAMENTOS INTERNOS
06.07 - IRT E SEGURANÇA SOCIAL 06.16 - INTERNAL REGULATIONS 610
06.07 - LIT (LABOUR INCOME TAX) AND SOCIAL
SECURITY 592 06.17 - GESTÃO DA FORMAÇÃO
06.17 - TRAINING MANAGEMENT 612
06.08 - PROCESSAMENTO DE SALÁRIOS, IRT E
SEGURANÇA SOCIAL 06.18 - GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS
06.08 - PROCESSING OF SALARIES, LIT (LABOUR INCOME HUMANOS
TAX) AND SOCIAL SECURITY 594 06.18 - HUMAN RESOURCE STRATEGIC MANAGEMENT 614
06.09 - O BALANÇO SOCIAL E A GESTÃO DE 06.19 - ANÁLISE DE CARGOS E SALÁRIOS
COMPETÊNCIAS 06.19 - POSITIONS AND SALARY ANALYSIS 616
06.09 - SOCIAL REPORT AND SKILLS MANAGEMENT 596
06.20 - A ELABORAÇÃO DO CURRÍCULO E A ENTREVISTA
DE EMPREGO (CONQUISTAR UM EMPREGO)
06.20 - PREPARATION OF A RÉSUMÉ AND JOB INTERVIEW
(GETTING A JOB) 618
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