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06.33 WORKSHOP - GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS

Pré-Requisitos
Sem Pré-Requisitos

Gestão de recursos humanos é uma associação de habilidades, métodos, políticas, técnicas e práticas definidas com objectivo de orientar
o comportamento e as relações humanas, de forma a maximizar o potencial do capital humano no ambiente de trabalho. Tem por finalidade
seleccionar, gerir e nortear os colaboradores na direcção dos objectivos e metas da empresa.

CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS
OBJECTIVOS
Módulo 1 - Gestão de Recursos Humanos
No final do workshop, os participantes estarão aptos a - Importância da Gestão de Recursos Humanos
organizar e aperfeiçoar equipas de trabalho; aumentar a - Funções do Gestor de Recursos Humanos
produtividade, o desempenho e a motivação; optimizar o - Previsão de Necessidades de Pessoal
ambiente de trabalho, contribuindo cada vez mais para o
crescimento dos colaboradores; desenvolver competências - Recrutamento e Selecção de Pessoal
técnicas de gestão de recursos humanos. - Avaliação de Desempenho
- Planos de Carreira
- Necessidades de Formação Profissional
DESTINATÁRIOS - Prevenção e Controlo do Absentismo

Gestores; directores; estudantes; especialistas; todos
os profissionais com interesse em aprimorar os seus Módulo 2 - Motivação e Liderança
conhecimentos e conhecer novas técnicas e ferramentas - A Importância da Motivação e da Comunicação
para aperfeiçoar o trabalho em equipa, aumentando a - O Papel do Líder
produtividade, o desempenho e a motivação da equipa. - Vários Estilos de Liderança

Módulo 3 - Gestão de Conflitos
- Impulsionadores de Conflitos
- Gestão de Conflitos
- A Tomada de Decisões
- Cultura e Ética Empresariais

INFORMAÇÕES

Horas: 6h
Horário: Consultar Plano de Formação
Material Entregue: Material de Apoio à Formação
Formação: Presencial
Regime: Laboral / Pós-Laboral

METODOLOGIAS UTILIZADAS

Este workshop será ministrado numa perspectiva
teórico-prática, voltado para as necessidades
específicas dos formandos. A realização de
exercícios práticos desempenhará um papel
central na familiarização e no progressivo
domínio, por parte dos formandos.

70 ANGOLA +244 225 400 399 | www.get-ao.com ∙ PORTUGAL +351 244 820 630 | www.get-pt.pt ∙ MOÇAMBIQUE +258 857 367 374 | www.get-mz.com